Юридическая помощь морякам и их семьям

Какие условия возмещения компенсации больничных и медрасходов в связи с получением травмы/заболевания на борту судна?

Условия и порядок выплаты моряку больничных и медрасходов, в случае получения заболевания или травмы на борту судна, регулируются его трудовым контрактом и коллективным соглашением.

После того, как моряк был списан с судна в результате травмы/болезни и репатриирован для дальнейшего лечения на родину, судовладелец обязан выплачивать больничные в размере базовой ставки заработной платы. Необходимо отметить, что основанием для получения выплаты пособия по болезни (sick pay /sick wages) и возмещения понесенных расходов на лечение является списание с судна по причине ухудшения состояния здоровья и невозможностью исполнять трудовые обязанности.

Обращаем внимание на то, что выплата пособия по болезни осуществляется на основании заключения лечащего врача, а возмещение медицинских расходов — на основании платежных документов, подтверждающих расходы на лечение (чеков).

Условиями контракта и коллективного соглашения может предусматриваться конкретный период, в течении которого судовладелец выплачивает моряку больничные и компенсирует медицинские расходы , в некоторых контрактах может устанавливаться обязательство судовладельца выплачивать указанные выплаты до полного восстановления здоровья моряка или получения инвалидности.

В случае, если в результате болезни моряк постоянно потерял трудоспособность/получил инвалидность, он имеет право требовать выплаты компенсации в связи с постоянной нетрудоспособностью.

Какой порядок получения контрактной компенсации в связи с постоянной потерей трудоспособности?

Право требования компенсации в связи с потерей трудоспособности возникает у моряка после того, как ему будет установлен факт постоянной потери трудоспособности (инвалидность). В Украине такой факт устанавливают медико-социальные экспертные комиссии (МСЭК), которые определяют группу инвалидности в зависимости от степени потери трудоспособности моряка.

Размер конкретной компенсации, подлежащей выплате моряку, определяется исходя из степени (в процентах) утраты моряком трудоспособности по отношению к максимальной сумме компенсации, предусмотренной контрактом или коллективным договором. Для  того, чтобы определить конкретный процент утраты трудоспособности, работодатель и пострадавший моряк могут совместно назначить врача, мнение которого будет обязательным для обеих сторон, что ускорит и оптимизирует процедуру решения вопроса по выплате компенсации.

Обращаем внимание, что в различных трудовых контрактах и коллективных договорах предусмотрены различные суммы компенсаций за травму. Согласно стандартным положениям коллективных договоров ITF максимальная компенсация за постоянную потерю трудоспособности в зависимости от должности составляет порядка 100 000 – 250 000 долларов США. К сожалению, встречаются случаи, когда в трудовом контракте отсутствует сумма компенсации за травму моряка и судно, при этом, не покрыто никаким коллективным договором.

Что делать, если судно брошено судовладельцем и что можно предпринять, чтобы вернуться домой?

При возникновении подобной ситуации, рекомендуем экипажу поставить в известность о ней консульство Украины в стране пребывания судна с экипажем и Министерство иностранных дел Украины. МИД Украины через свои консульские учреждения обязан бесплатно оказывать содействие гражданам Украины в решении проблем с возвратом на родину, а также при возникновении опасности для их здоровья во время пребывания их за границей.

 Кроме того, в случае оставления судна без обеспечения, а моряков - без возможности репатриации, экипаж может также обратиться  в профсоюз, членами которого они являются. Профсоюз обязан предпринять все возможные меры по защите прав моряков – вступить в переговоры с судовладельцем, предъявить иск об исполнении им своих обязанностей. 

Моряк пропал без вести во время рейса, какой порядок получения родственниками компенсации в этой ситуации?

В первую очередь стоит отметить, что в большинстве случаев условиями трудовых договоров и коллективных соглашений предусматривается, что компенсации выплачиваются только в связи со смертью моряка, хотя и встречаются иногда контракты, предусматривающие выплату компенсации родственникам непосредственно в связи с фактом пропажи без вести.

Обычно основанием для получения компенсации родственниками моряка может быть решение суда о признании пропавшего умершим. Такое решение можно получить путем обращения ближайших родственников моряка в суд по месту их проживания, подав заявление о признании его умершим. В соответствии с действующим законодательством Украины, родственники имеют право подать такое заявление через шесть месяцев с момента несчастного случая.

После получения решения суда о признании умершим, родственники пропавшего моряка могут обращаться за получением свидетельства о смерти, на основании которого уже можно будет заявлять требования по выплате компенсации, предусмотренной контрактом или коллективным соглашением.

Могут ли родственники по украинскому законодательству получить сверхконтрактные выплаты за смерть моряка?

Согласно гражданскому законодательству Украины в случаях смерти моряка право на возмещение вреда имеют нетрудоспособные лица, состоявшие на его иждивении или имевшие ко дню его смерти право на получение от него содержания, а также ребенок моряка, родившийся после его смерти.

Указанным лицам в течение установленного срока возмещается вред в размере среднемесячного заработка (дохода) моряка за вычетом доли, что приходилась на него самого и трудоспособных лиц, состоявших на его иждивении, но не имеющих права на возмещение вреда.

      В некоторых коллективных договорах (в частности, в проформах коллективных договоров ITF) указывается, что в случае возмещения вреда по закону, сумма уплаченной контрактной компенсации засчитывается в общую сумму, подлежащей возмещению. В этом случае, иск о дополнительных выплатах целесообразно предъявлять только, когда сумма возмещения, предусмотренная законом, превышает размер контрактной компенсации. И, конечно, такой иск возможен только при наличии вины судовладельца за травму моряка.

Кроме возмещения суммы среднемесячного заработка (дохода) моряка, в случае наличия доказательств вины судовладельца, такие лица имеют также право требовать возмещения морального вреда, связанного со смертью кормильца.

Какая процедура ареста судна в Украине в целях обеспечения возмещения вреда, причиненного здоровью/смертью?

Заявление об аресте морского судна подается в суд по месту нахождения порта регистрации судна или по месту расположения морского порта, в котором находится судно или к которому судно направляется. Заявление об аресте судна может подаваться в указанный суд независимо от того, имеет ли такой суд юрисдикцию по рассмотрению по существу морского требования, которое является основанием для ареста. Такое заявление может быть подано как до подачи искового заявления по существу требований, так и после. В случае подачи заявления об аресте морского судна до подачи искового заявления заявитель должен предъявить иск в течение тридцати дней со дня вынесения определения об обеспечении иска.

Стоит также отметить, что принцип соразмерности в делах об аресте судов не является обязательным, для осуществления ареста по указанной категории дел достаточно факта наличия морского требования.

Суд рассматривает поданное заявление по аресту судна в течении двух дней без уведомления участников дела, в отдельных случаях суд может назначить рассмотрение заявления в судебном заседании с вызовом сторон (например, если нужно получить пояснения и дополнительные доказательства и т.д.). Об аресте судна суд выносит определение, которое подлежит немедленному исполнению, но также стоит отметить, что оно может быть обжаловано в порядке, установленном ГПК Украины.

Как моряку защитить свои права при досрочном списании с судна по инициативе Работодателя?

В большинстве контрактов предусматривается, что в случае досрочного расторжения трудового договора судовладелец должен за месяц направить письменный нотис моряку. Если этого сделано не было, моряк может требовать от судовладельца компенсацию в размере двух базовых заработных плат. К сожалению, не все контракты содержат такие гарантии, поэтому мы рекомендуем морякам тщательно читать условия своего индивидуального трудового договора перед тем, как его подписывать в целях избегания подобных  ситуаций.